Le donne in carriera

Le donne in carriera, nel corso degli anni, hanno modificato il loro profilo; oggi la donna che irrompe sul panorama lavorativo, si presenta con le seguenti caratteristiche: giovane, in possesso di diploma o laurea, interessata in modo più profondo a problemi legati al sociale. Sono ancora poche, però, le donne che riescono a sedersi sulla poltrona dirigenziale, ma perchè sono ancora pochi gli uomini che non hanno problemi nel dover prendere “ordini” da una donna. Si verifica di rado che una donna, a parità di merito e posizione gerarchica, venga preferita ad un collega “maschio” e ciò per diverse motivazioni quali ad esempoi, la maternità: la donna che decidesse di avere un figlio, diventerebbe un rischio per l’azienda…Per poter avanzare nella carriera, le donne devono metterci qualcosa di più, la competenza e professionalità non bastano, bisogna aggiungerci quei dettagli che, agli occhi di molti, potrebbero risultare frivoli.

La donna capo deve trasmettere un’immagine professionale di sè perfetta capace di farla apparire forte, volitiva e integerrima.

Non si può certo far acquisire competenze a chi non ne ha, ma dare dei consigli sul look giusto che fa centro:

Se si lavora in un contesto non creativo, è d’obbligo l’utilizzo del tailleur, preferibilmente in colori scuri o neutri per trasmettere un atteggiamento autoritario; ovviamente il classico è intramontabile e si può sopperire la mancanza di colore con degli abbinamenti carini di accessori.

Ad una cena di lavoro bisogna mantenere lo stile di cui si è parlato sopra, per non dare un’immagine irrelistica di sè e, soprattutto perchè, si è comunque in un contesto lavorativo (sebbene è una cena ).